développement des compétences
Vous accompagnez opérationnellement
dans une démarche de gestion des compétences
et dans la construction du plan de développement des compétences
- Définir le projet de l'entreprise
- Réaliser des outils opérationnels = fiche de poste/fonction, cartographie, référentiel, revue d’effectifs .....
- Construire un plan d’action = mobilité, formation, recrutement
FORMATION
Sol RH propose des formations sur ces thèmes :
Nous répondons opérationnellement à vos besoins
Une équipe de formateurs agréée pour les formations CSE
et référencé pour les formations communes au Dialogue Social
Sol RH
Accompagnement & Formation
en dialogue social, droit du travail et développement des compétences
Véronique Grué Capelle
Directrice d'activités
Juriste en Droit social
Redon - Rennes - Nantes - Vannes
Tel. 06 77 06 25 50
Agréé pour les formation des membres du CSE